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| 考前必做时政题库、公共基础知识题库 | | 教材用书PDF电子版 |彝良县地方公路路政管理大队关于招聘临时聘用人员的公告
彝良县地方公路路政管理大队因治超、路域环境整治等工作需求,为解决人员不足问题,经请示市运管局和县交运局,现面向社会公开招聘10名临时聘用人员,协助开展路政管理工作。
一.招聘形式
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,采取自愿报名,面试、考察和体检合格后,择优录用。
二.招聘计划
招聘临时聘用合同制人员10名,工作岗位均为路政管理岗。
三.招聘条件
(一)报名条件
1、具有良好的政治思想素质,具有较强的忠诚奉献和吃苦耐劳精神,具有良好的道德情操和心理素质,纪律观念强,服从组织分配;公道正派,品行端正,未受过党政纪处分、行政处罚和刑事处罚。
2、具有中专及以上学历,并能熟练操作计算机,退伍军人、建档立卡贫困户可优先录用。
3、年龄在18至35周岁,学历要求高中以上。
4、身体健康,五官端正;无残疾,无口吃,色盲、色弱,面部无明显缺陷,无纹身,无残疾。
5、家庭成员以及近亲属无参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动被判处刑罚的。
6、持C1及以上驾驶证。
(二)下列人员不得报考
1、因犯罪受过刑事处罚的;
2、受行政开除处分的,或受其他处分正在处分期内的;
3、因涉嫌违法违纪正在接受调查,司法程序尚未终结的;
4、不符合招聘条件或不宜聘用的其他情况。
四.用工方式
招聘的临时聘用人员不纳入单位正式编制,采用与劳务派遣公司签订劳动合同的方式进行管理使用,劳动合同实行一年一签。合同期满后,根据考核情况确定是否续签。临时聘用人员在合同期内因个人原因需辞职的,应提前一个月书面告知用人单位,劳动者履行合同期间违反管理规定或不胜任工作的,将按照有关规定解除劳动合同。
五.招聘程序
(一)报名及资格审查
1、报名时间:2020年7月8日至7月13日(上午8:30至11:30,下午2:30至5:30)。
2、报名地点:彝良县道路运输管理分局(2楼办公室),咨询电话:0870—3185206。
3、报名方式及资格审查:采用现场报名和现场资格审查的方式进行。
4、报名时应提交的材料:①本人身份证、户口簿、公安机关出具的无犯罪记录证明、尿检证明、学历证书原件及复印件各一份(户口信息复印件的户主页与本人信息页应在同一页面);②近期免冠小一寸彩照2张。报名者需填写《彝良县地方公路路政管理大队临时招聘人员登记表》(现场领取),经过审查合格后,取得报考资格。
应聘人员报名时所提供的证件资料,以及填写的信息必须与本人实际情况、招聘条件要求一致,并真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的,一经查实,取消考试、聘用资格。
(二)考试
1.考试方式:考试以面试的方式进行。主要考察应试人员的求职动机与拟任岗位的匹配性、语言表达、应变能力、计划组织与协调、人际交往的意识和技巧、自我情绪控制、举止仪表。
2.面试时间: 待定(具体通知为准)
3.面试地点:彝良县道路运输管理分局会议室。
(三)面试结束后,拟录用者须携带身份证等有效证件在县人民医院进行体检。不按期参加体检者视为自动放弃,体检不合格者取消聘用,体检费用自理。
(四)公示
经笔试、面试、体检等合格确定的拟聘人员,面向社会进行公示。公示期间接受社会监督举报。举报者应以真实姓名实事求是反映问题,并提供必需的调查线索。公示期间,对反映有严重问题并查有实据的,取消拟聘用资格。因各种原因出现缺额的,根据成绩进行递补。
六.考察及聘用
公示期结束后,对拟录用人员进行考察。考察采取审阅个人档案、复查资格条件等方式,对被考察对象的思想政治表现、道德品质、法制观念、自律意识、能力素质等进行考察,及时确定拟聘用人员名单,并签订劳动合同。拟聘用人员经单位培训合格后上岗。
七.工资待遇
聘用人员试用期3个月,试用期间发放分局规定的基本工资2000元。试用期满经考核合格的,基本工资+岗位工资(含个人社会保险),社会保险(含工伤保险、生育保险、医疗保险、养老保险和失业保险)缴纳部分按当年缴费基数测算后由劳务派遣公司进行缴纳,个人部分由个人自行出资,由劳务派遣公司代为缴纳。
本《公告》由彝良县地方公路路政管理大队负责解释。
彝良县地方公路路政管理大队
2020年7月7日
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