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| 考前必做时政题库、公共基础知识题库 | | 教材用书PDF电子版 |因工作需要,根据《重庆市璧山区机关事业单位使用临时工作人员管理办法》(璧人社发〔2018〕95号)等相关规定,经研究决定,现面向社会公开招聘重庆市璧山区高层次人才“一站式”服务平台人才服务专员2名。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位
人才服务专员2名,主要从事重庆市璧山区高层次人才“一站式”服务平台线上线下人才服务等工作。
三、招聘条件
1. 政治素质好,热爱祖国,拥护党的基本路线和方针政策;
2. 具有良好的职业道德和敬业精神,遵纪守法,作风正派;
3. 40周岁及以下,年龄计算截止时间为2021年1月20日;
4. 具有本科及以上学历及相应学位,专业不限;
5. 具有一定工作经历者优先;
6. 具有一定的文字功底和写作能力,能够熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件,语言表达和沟通能力较好;
7. 具有正常履行职责的身体条件。
四、报名及资格初审
1. 报名时间:2021年1月20日—22日9:00—17:00。
2. 报名地点:重庆市璧山区双星大道369号区行政中心1号楼621室,联系电话:023—41400668。
3. 采取现场审核的方式进行资格初审,应聘者持《报名表》、本人身份证、学历学位证书原件及复印件各1份、近期2寸同底免冠彩色照片2张,到指定地点报名。本人不能到场的可委托他人报名,但须出示委托人的委托书、相关资料及被委托人的身份证原件及复印件。
4. 资格初审合格者,现场领取《准考证》,加入本次招聘工作QQ群。报名情况及考试通知将在报名结束1—2个工作日内,在QQ群内发布。考生按QQ群发布的考试时间、地点和其他相关要求,携带身份证件、《准考证》前往参加考试考核。
五、招聘程序
报名人数与招聘岗位名额比例达5:1及以上的,将组织笔试。
(一)笔试
笔试采用闭卷方式进行,内容为人才政策、公文写作等相关知识,满分100分。笔试暂定在1月下旬进行,具体时间、地点及有关事宜以QQ群内通知为准。
(二)加分
符合以下情况之一的加2分:①中共正式党员;②硕士研究生及以上学历的;③退役军人;④有2年及以上人事、人才工作经历的(须提供相关佐证材料)。
以上加分不同类可以累计。
(三)面试与考试总成绩
面试项目分值100分,采取结构化面试的方式,面试时间10分钟,按照统一命题、统一规则及程序进行。未按规定时间到指定地点参加面试的,取消本次面试资格。面试成绩当场公布并由考生签字确认。面试成绩未达到70分者不能确定为体检对象。
1. 组织笔试的。
按笔试成绩×50%与加分之和由高到低按拟招聘岗位人数1:4比例依次确定进入面试人员,若最后一名面试人选笔试成绩相同,则并列进入面试。面试占总成绩的50%。
考试考核总成绩=笔试成绩×50%+综合面试成绩×50%+加分
2. 未组织笔试的。
考试考核总成绩=综合面试成绩+加分
六、体检
按拟招聘人数,根据考生总成绩由高到低次序等额确定体检人选。若最后一名体检人选考试总成绩出现并列时,组织笔试的,则依次按笔试成绩、面试成绩高者优先;未组织笔试或笔试成绩仍相同,则采取加试的方式确定。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉》等文件进行。体检费用由考生本人承担。
七、考察
体检合格者参照《重庆市事业单位公开招聘工作人员考察办法》,对拟聘人员进行全面考察,包括对其政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况、报名资格条件、日常学习工作情况以及是否需要回避等统一组织考察。考察人员名单确定后,应当及时通知考生本人。
若有报考人员体检、考察不合格或在体检、考察前经确认自动放弃资格,将研究确定是否递补。确需递补的,经招聘单位研究同意的,按该岗位报考人员考试考核总成绩从高到低作一次性递补,且递补人员的面试成绩不得低于70分。
八、办理手续
体检合格人员,由区发展改革委按有关规定办理聘用手续,签订劳动合同。有关劳动报酬及社会保障按照《重庆市璧山区机关事业单位使用临时工作人员管理办法》(璧人社发〔2018〕95号)等有关规定执行。
九、其他事宜
本次考试不指定辅导书,不委托任何机构举办辅导班。以招聘考试命题组、专业培训机构等名义举办的辅导班或发行的辅导书、上网卡等,均与本次考试无关。请考生提高警惕,谨防受骗。
本简章由中共重庆市璧山区委组织部、重庆市璧山区发展和改革委员会、重庆市璧山区人力资源和社会保障局负责解释。
中共重庆市璧山区委组织部
重庆市璧山区发展改革委
重庆市璧山区人力资源和社会保障局
2021年1月15日
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