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| 考前必做时政题库、公共基础知识题库 | | 教材用书PDF电子版 |根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)等文件精神,结合工作需要,中共北京市委网络安全和信息化委员会办公室所属事业单位现面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
采取公开考试、严格考核、平等竞争、择优录取的办法,面向社会招聘事业单位工作人员。
二、招聘职位及要求
本次招聘涉及北京市网络监管和应急指挥中心、北京市网络舆情和举报中心等2个公益一类事业单位(见附件1)。
三、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利。
2.遵守宪法和法律,思想政治素质好,拥护党的路线方针政策,具有坚定正确的政治方向和全心全意为人民服务的宗旨意识。
3.限列入国家统一招生计划(不含定向生、委培生)的普通高等学校2021年应届毕业生。
4.研究生学历,并在毕业时能够如期取得相应学历、学位证书。其中,硕士研究生不超过27岁(1993年5月后出生),博士研究生不超过30岁(1990年5月后出生)。
5.最高学历学习期间必修课无不及格记录,在校期间未与任何单位存在劳动(录用、聘用)关系(在校或休学期间自主创业除外)。
6.对互联网有浓厚兴趣,有较好的计算机操作水平,文字综合能力突出。
7.廉洁奉公,品行端正,能吃苦,有奉献精神。身体健康,能胜任经常性夜班工作。
8.符合《事业单位人事管理回避规定》有关要求。
9.应聘人员所提供的所有材料均应真实有效。凡提供虚假信息、伪造材料者,取消聘用资格。
10.非北京生源毕业生须符合《北京市引进非北京生源毕业生工作管理办法》规定的引进条件。有法律法规规定不得报考的其他情形人员,不得报名。
四、招聘工作程序
1.公开招聘按照报名、资格审查、笔试、面试、组织考察、体检、公示等程序进行。
2.报名时间:即日起——2021年4月14日止。
3.报名邮箱:bjswxb@163.com,邮件以“报考职位+姓名”命名。
4.报考材料:《中共北京市委网络安全和信息化委员会办公室所属事业单位公开招聘工作人员报名表》(见附件2)、个人简历、身份证复印件、《普通高等院校毕业生就业推荐表》复印件。
5.根据招聘条件和职位要求,对应聘人员进行资格初审,确定参加笔试人员名单,并在首都互联网协会网站http://www.baom.org.cn/上予以公布。如报名人数与拟招聘人数比例达不到5:1,则拟招聘人数按比例减少。资格初审合格的报名人数少于5人时,职位取消。
6.根据全市统一安排,笔试时间定于2021年4月24日,具体时间、地点另行通知。笔试成绩将在首都互联网协会网站上择期公布。
7.面试。按照笔试成绩不低于60分的合格线,以及职位拟聘用人数与面试人数1:5的比例,经资格复审,从高分到低分确定面试人员名单,并在首都互联网协会网站公布。
8.综合成绩。按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例,计算考试综合成绩。综合成绩按百分制计算。
9.考察和体检。根据综合成绩由高到低的顺序,按照1︰1的比例确定参加体检人选。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》。对体检合格人员进行考察。
五、公示和聘用
根据综合成绩、考察情况和体检结果确定拟聘用人员,并在首都互联网协会网站上进行公示。公示结果不影响聘用的,按照事业单位管理相关规定办理聘用手续。与非北京生源毕业生签订《非北京生源高校毕业生引进协议书》,被聘用人员试用期一年。
(联系人:沈女士,刘女士;联系方式:67618136,67196519)
市委网信办
2021年4月6日
附件1:中共北京市委网络安全和信息化委员会办公室所属事业单位公开招聘职位及要求
附件2:中共北京市委网络安全和信息化委员会办公室所属事业单位公开招聘工作人员报名表
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