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| 考前必做时政题库、公共基础知识题库 | | 教材用书PDF电子版 |灵台县2022年县直机关事业单位公开选调一般工作人员公告
根据工作需要,按照《灵台县机关事业单位一般工作人员交流调配工作实施办法》,经县公开选调工作领导小组研究,汇报县委、县政府同意,决定为县委办等44个县直机关事业单位公开选调一般工作人员47名。现将有关事项公告如下:
一、选调原则
坚持控制总量、德才兼备、公平公正、公开透明、竞争择优的原则,采取笔试和考察相结合的方式进行。
二、选调岗位
选调岗位及要求详见《灵台县2022年县直机关事业单位公开选调一般工作人员岗位计划表》(附件1)。
三、选调范围
全县在编在岗的公务员(参公人员)、全额拨款事业单位干部、工勤人员,服务期满且转正定级的项目人员。
县委党校、县教研室岗位从教育系统符合条件的人员中选调;县卫生计生局综合监督执法所、县卫生和计划生育资金管理中心、县疾病预防控制中心、县城市社区卫生服务中心岗位从卫健系统符合条件的人员中选调;县机关事务管理局、县城市社区管理委员会、县西大街社区工作站岗位从基层符合条件的工勤人员中选调;其他岗位从除教育、卫健系统外符合条件的人员中选调。
四、资格条件
1.具有良好的思想政治素质,遵纪守法,品行端正,身体健康;
2.具有强烈的事业心和责任心,爱岗敬业,认真负责,踏实肯干,有较强的进取精神和担当意识;
3.公务员(参公人员)、事业人员、工勤人员须工作满2年以上且转正定级;民生实事就业项目和基层服务项目人员须服务期满且转正定级;
4.近3年年度考核结果均为称职(合格)及以上等次;
5.具备选调岗位所要求的年龄、文化程度、专业知识、业务能力和其他条件。
有下列情形之一的人员,不得参加选调:
1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的;
2.受处分期间或者未满影响期限的;
3.按照有关规定,到定向单位未满最低服务年限或对转任有其他限制性规定的;
4.通过公开招考选调到新单位工作未满2年的;
5.法律法规规定的其他情形。
五、方法步骤
选调工作由县公开选调工作领导小组办公室和选调单位共同组织实施,按照报名、资格审查、笔试、考察、调动的程序进行。
1.报名。报名时间:2022年12月7日至9日。
报考公务员岗位的人员在县委组织部报名;报考县委党校理论教员岗位的人员在县委党校报名;报考县教研室岗位的人员在县教育局报名;报考县卫生计生局综合监督执法所、县卫生和计划生育资金管理中心、县疾病预防控制中心、县城市社区卫生服务中心岗位的人员在县卫健局报名;其他岗位统一在县人社局报名。报考人员只限报一个岗位。
报名时须持本人身份证、毕业证原件和本单位及主管部门审核盖章的《灵台县2022年县直机关事业单位公开选调一般工作人员报名表》(附件2),提交身份证、毕业证复印件各1份,近期2寸蓝底彩色照片3张,不得由他人代报。每个职位报考人数比例要达到1:3以上,报考人数达不到报考比例的,核减选调名额或取消该选调岗位,报考人员可转报其他岗位。
2.资格审查。12月15日前,各负责报名单位依据选调条件进行资格初审后,汇总报考人员信息,填报《灵台县2022年县直机关事业单位公开选调一般工作人员报名汇总表》(附件3),连同报名资料送县人社局进行资格复审。
3.笔试。采取闭卷方式,由县公开选调工作领导小组办公室统一组织实施,笔试总分为100分。笔试时间及地点以准考证为准。
4.考察。依据笔试成绩,按照1:2的比例确定考察对象,由选调单位负责考察。考察结束后,根据综合得分,提出选调意见,汇报县公开选调工作领导小组审定。
综合成绩=笔试成绩×70%+考察得分×30%。
5.调动。依据审定结果,在县门户网站公示期满后,按照干部管理权限,分别由县委组织部和县人社局办理调动手续。
六、组织实施
本次选调工作在县公开选调工作领导小组统一领导下进行,由县委组织部、县委编办、县人社局共同组织实施,县纪委监委全程监督。
监督电话:县纪委监委 0933-3621311
联系电话:县委组织部 0933-3604008
县委编办 0933-3621866
县委党校 0933-3621630
县人社局 0933-3625589
县教育局 0933-3823036
县卫健局 0933-5932293
附件1:灵台县2022年县直机关事业单位公开选调工作人员岗位计划表
附件2 灵台县2020年县直机关事业单位公开选调工作人员报名表
附件3:灵台县2020年县直机关事业单位公开遴选工作人员报名汇总表
灵台县公开选调工作领导小组办公室
2022年12月2日
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