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| 考前必做时政题库、公共基础知识题库 | | 教材用书PDF电子版 |2023年中国科学院电工研究所机关工作人员招聘启事
根据工作需要,现公开招聘事业编制机关工作人员2名。
一、招聘原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,公布岗位、公开招聘、竞争上岗、择优聘用。
二、招聘部门、岗位、基本条件
部门:综合办公室
岗位:综合档案与统计管理岗(1人)
岗位职责:
1. 负责综合档案的管理,包括文书档案、科研课题档案、科研仪器设备档案、基建档案、会计档案等。负责制定档案管理工作的规章制度并组织贯彻执行;负责指导、督促职能部门做好预立卷工作; 及时将档案归档,确保档案安全存放和有效管理;提出有关档案的保存价值、保管期限和销毁意见; 负责档案的借阅、利用和进馆工作;
2. 负责综合统计工作,包括综合统计报表工作,组织协调各部门采集综合统计数据并整理上报;
3. 负责保密工作,包括涉密档案以及档案室重点要害部位保密管理工作;
4. 做好与本岗位相关的质量管理工作,服从内部调配,完成领导交办的其他工作。
任职条件:
1.硕士研究生及以上学历,中共党员;
2.熟悉计算机办公软件,具有档案管理或相关专业的工作经历;
3.具有较高的政治素质和保密意识;
4.身体健康,非应届生应具有北京市常住户口;
5.特别优秀者,可适当放宽招聘条件。
部门:人事教育处
岗位:人力资源管理岗(1人)
岗位职责:
1. 开展应届生招聘、应届生落户、京外调干、留学回国落户、两地分居等人事调配工作;
2. 开展人力资源质量体系、ARP系统日常人事数据维护及年度统计工作;
3. 开展人事聘用合同签订,人事档案管理工作;
4. 开展人事教育处宣传及网页维护工作;
5. 协助薪酬管理、入职离职、返聘、退休等相关管理工作;
6.完成领导交办的其他工作。
任职条件:
1.硕士研究生及以上学历,中共党员;理工类、经济类、管理类、教育类等相关专业;
2.具有团队合作意识,爱岗敬业,勤恳正直、责任心和服务意识强,具有良好的沟通能力、公关能力、书面表达能力、组织协调能力;
3.熟练使用计算机办公软件,有相关管理工作经验者优先;
4.身体健康,非应届生应具有北京市常住户口;
5.特别优秀者,可适当放宽招聘条件。
三、招聘程序及聘后管理
1.报名应聘方式和时间
自发布招聘通知起,凡符合招聘条件的人员均可报名。报名截止时间为2023年2月24日(下午17点前,以收到日期为准)。
应聘者须提供以下材料:填写并网络提交《中科院电工所岗位应聘申请表》(点此下载);提供对应聘岗位的理解和认识的文字材料;提供能证明本人能力、水平的相关资料电子版(学历、学位证书、获奖证书、专业技术职务任职证明材料、代表性论文等)。资格审核面试时需检查上述材料的原件。
2.按照国家事业单位公开招聘程序要求开展笔试、面试、体检、考察、公示等环节,应聘者通过所有环节后确定聘用,办理入职手续。新聘用人员按规定实行试用期制度,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
3.符合本单位事业编制岗位招聘条件的,按正式编制聘用,工资待遇按照国家、中国科学院及研究所的相关政策和规定执行。
4.联系方式及联系人
材料投递邮箱:rczp@mail.iee.ac.cn. 网址:www.iee.ac.cn
联系人:王老师 联系地址:北京市海淀区中关村北二条6号
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